55% жителей Латвии во взрослом возрасте готовы воспользоваться карьерными консультациями — например, при смене профессии или карьерного направления, выборе учебы или профессионального образования, а также при планировании развития в текущей карьере. Об этом свидетельствуют результаты опроса, проведенного Государственным агентством развития образования (VIAA) совместно с исследовательским агентством «Norstat Latvija».
Опрос был проведен VIAA в апреле 2026 года совместно с исследовательским агентством «Norstat Latvija». В нем приняли участие 1010 респондентов в возрасте от 18 до 74 лет.
Как отмечает директор Департамента образования взрослых VIAA Элина Пурмале-Баумане, карьерные консультации являются ценным инструментом, помогающим взрослым понять свои сильные стороны, оценить соответствие навыков требованиям рынка труда, узнать о возможностях карьерного роста и поставить четкие профессиональные цели.
В рамках кампании по образованию взрослых «Обнови навыки и знания!» опрошенные взрослые указали различные ситуации, в которых карьерные консультации были бы для них наиболее полезны.
- 16% респондентов воспользовались бы такой возможностью при смене профессии или карьерного направления.
- 14% жителей рассмотрели бы посещение карьерного консультанта при выборе первой профессии или карьерного пути, а также при принятии решения о получении высшего или профессионального образования.
- 11% опрошенных обратились бы к карьерному консультанту, чтобы оценить свое текущее карьерное направление и понять, нужны ли изменения.
- 8% воспользовались бы такой возможностью при начале трудовой деятельности и выходе на рынок труда.
- Еще 6% респондентов считают карьерные консультации актуальными при планировании профессионального развития в текущей карьере.
Для молодых взрослых в возрасте от 18 до 29 лет карьерные консультации наиболее актуальны при выборе первой профессии или карьерного направления, а также при выборе направления учебы и профессионального образования — 36% респондентов, выбравших этот вариант ответа, относятся именно к этой возрастной группе.
В свою очередь, при смене профессии или карьерного направления карьерные консультации чаще выбирали бы взрослые в возрасте от 40 до 59 лет — они составляют 43% всех респондентов. Более половины (58%) тех, кто воспользовался бы консультациями для оценки своего текущего карьерного пути, находятся в возрасте от 30 до 49 лет.
«На современном быстро меняющемся рынке труда карьера — это динамичный процесс, и важные решения о профессиональном направлении приходится принимать не только в начале карьеры, но и на протяжении всей жизни. Нередко взрослые оказываются перед выбором — продолжать развиваться в текущей сфере или менять профессию, и такие решения могут приниматься несколько раз за жизнь. Поэтому платформа STARS предлагает работающим взрослым возможность записаться на бесплатные карьерные консультации, чтобы каждый мог получить профессиональную поддержку в момент карьерного поворота. Эти консультации бесплатно предоставляют 20 карьерных консультантов в муниципалитетах, а также дистанционно», — поясняет директор Департамента образования взрослых VIAA Э. Пурмале-Баумане.
Она добавляет, что взрослым нередко требуется и моральная поддержка для преодоления повседневных трудностей и восстановления уверенности в своих силах, чтобы снова начать учиться — такую помощь также способен оказать карьерный консультант.
На бесплатные карьерные консультации на платформе STARS (stars.gov.lv) могут записаться работающие и самозанятые жители старше 18 лет, авторизовавшись в своем индивидуальном учебном аккаунте и заполнив электронную форму заявки. Если нет возможности создать индивидуальный учебный аккаунт, можно обратиться к координатору образования взрослых в своем самоуправлении — контакты доступны на платформе STARS в разделе «Контакты — Контактные лица в самоуправлениях».
Сейчас на платформе STARS доступно более 200 образовательных программ — как бесплатных, так и с частичным софинансированием. Они позволяют совершенствовать профессиональные навыки или освоить новую профессию в таких сферах, как металлообработка, машиностроение, здравоохранение и социальный уход, энергетика, предпринимательство, финансы, информационно-коммуникационные технологии и другие отрасли. Предложения образовательных программ регулярно обновляются, и в мае на платформе появятся новые возможности обучения.
Кроме того, в рамках проекта «Цифровые навыки для специалистов (IMK)» любой человек старше 18 лет до 22 июня 2026 года может подать заявку на компенсацию расходов за получение международно признанных сертификатов, например таких, как «Certified Information Systems Auditor», «Cybersecurity certification» и других. Более подробная информация доступна на платформе.
О кампании по образованию взрослых «Обнови знания и навыки»
В рамках кампании «Обнови знания и навыки!» VIAA призывает всех жителей регулярно повышать квалификацию, создавая индивидуальный учебный аккаунт на платформе управления навыками STARS. Цель кампании — изменить отношение общества к обучению, подчеркивая, что образование в любом возрасте необходимо и ценно, помогает сохранять конкурентоспособность на рынке труда и строить устойчивую карьеру.
Подход с индивидуальными учебными аккаунтами, предлагаемый платформой STARS, способствует развитию ответственности и инициативности людей в вопросах собственного профессионального развития, продвигая Латвию к современной и устойчивой системе образования взрослых.
Уже сейчас каждый житель Латвии старше 18 лет может создать свой индивидуальный учебный аккаунт на платформе stars.gov.lv, сделав первый шаг к новым знаниям, навыкам и устойчивой карьере.
О платформе управления навыками STARS
Платформа stars.gov.lv работает с декабря 2024 года и объединяет возможности обучения и карьерного развития в одном месте. На ней любой житель старше 18 лет может создать индивидуальный учебный аккаунт, записаться на образовательные программы, хранить информацию о ранее полученном образовании, профессиональном опыте и подтверждающих документах, записаться на карьерные консультации и пользоваться другими полезными возможностями. Полный функционал платформы станет доступен во второй половине 2026 года.
Платформа разрабатывается Государственным агентством развития образования совместно с Министерством образования и науки в рамках проекта Фонда восстановления Европейского союза «Развитие подхода индивидуальных учебных аккаунтов». Ее цель — развитие устойчивой и социально ответственной системы образования взрослых, которая обеспечит индивидуальные образовательные решения в соответствии с потребностями рынка труда.
